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Horizons新视野科技CEO Antoine Boquen是扎根中(zhong)国十余年(nian)的法国(guo)人,新视野以“全球化+数字(zi)化”双轮驱动,构建覆盖180多个(ge)国家(jia)和地区的全球人力资源服务(wu)网络(luo),为创新企业破解跨境人(ren)才困(kun)局。在(zai)依水而新、因水焕新的苏河湾,他看到人(ren)才的集聚,也看到创(chuang)新的孕(yun)育。
创新生态的营造需要创新要素的聚集🥔😠🍑💓🥿,这离不开法律咨询🍄😡🍎、金融投资、人力资源等一揽子服务的推动。2025年3月,伦敦副市长、伦敦发展促进署主席霍华德·道博(Howard Dawber)携14家高成长型英国科技企业到访苏河湾时💗👅👞🍍,就曾与在地的“服务商”精准对接🍄🍑,以便更深入了解中国市场,为来华合作展业服务🧄🎒💓。
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六月,又一批畢(bì)業(yè)生褪(tui)去青旾(chūn)的(de)穉嫰(nèn),犇(bēn)赴火熱(rè)的職場(chǎng)(chang)。走(zou)齣(chū)校園(yuán),犇赴山海,麵(miàn)對(duì)(dui)前(qian)路的未知,請(qǐng)(qing)牢記(jì)以下(xia)三條(tiáo)國(guó)傢(jiā)安全祕(mì)籍,將(jiāng)(jiang)國傢安(an)全意識(shí)深植心間(jiān)。除了将优质企业聚集,苏河湾不断主动搭建链接全球的通道。2025年3月👘🥥,伦敦副市长霍华德·道博率领14家高成长型英国科技企业造访苏河湾🥭,与在地的“服务商”展开精准对接🥦。数字支付💟🍄🍎、跨境结算是Abound、SendSpend等几家公司的考察重点🥿🧡🥥,他们通过苏河湾在地的专业服务机构了解中国市场的准入机制💯👚😠。英国人力资源公司Diversifying.io则通过人力资源机构系统性了解中国的技术人才市场生态,数据隐私及就业法规等合规需求🥥🍅,并进一步寻求教育科技领域的投资与合作机会。