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求职过程中,有的毕业生可(ke)能会收(shou)到(dao)一些(xie)来路(lu)不明的招聘信息(xi),对方以信息咨询、市场调研(yan)、设备(bei)测试等为名,提供优厚的条件、较低的门槛(kan),要求毕业生搜(sou)集涉密敏(min)感信(xin)息,或是参(can)加一些看似普通实则可能会泄露(lu)国家秘(mi)密的调研、咨询工作。而这些不正常的招聘背后,有(you)可能是境(jing)外间(jian)谍情报机关(guan)利用个别(bie)毕业生涉世不深、急于(yu)求职等特点,以高额报酬(chou)物色发展(zhan)部分学生为其搜集情报,危(wei)害我国家安全。
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